Transformatieplan

Hoe zorgen we ervoor dat gezondheid niet alleen gaat over het voorkomen van ziekte, maar juist over wat mensen wél kunnen en wat zij belangrijk vinden in het leven? Dat is de centrale vraag achter het transformatieplan Positieve Gezondheid. In dit plan werken we samen aan een andere kijk op gezondheid en zorg in onze regio, met aandacht voor wat er écht toe doet voor inwoners én professionals.

Twee sporen, één gezamenlijk doel Het transformatieplan is opgebouwd rond twee doelgroepen: inwoners en professionals. Voor beide groepen zijn er passende interventies ontwikkeld, die samen bijdragen aan het verminderen van druk op zorg en ondersteuning in de regio. Geen losse projecten, maar een geïntegreerde aanpak die aansluit op bestaande initiatieven en de behoeften in de praktijk.

Voor inwoners: stimuleren van grip en betrokkenheid Inwoners hebben vaak meer invloed op hun gezondheid dan ze zelf denken. Om die bewustwording te vergroten, zetten we in op twee sporen:

1. Gerichte communicatie We ontwikkelen publieksgerichte campagnes en middelen die inwoners stap voor stap meenemen in het gedachtegoed van Positieve Gezondheid.
2. Toegang tot kennis Binnen de Gezond Gooi Academie creëren we een laagdrempelige omgeving voor inwoners. Hier vinden zij verhalen, tips, informatie en routes naar ondersteuning die passen bij wat voor hen belangrijk is. Ook het regionale platform Evie krijgt hierin een duidelijke plek.

Voor professionals: anders denken, anders doen Professionals spelen een sleutelrol in het versterken van gezondheid. Om hen te ondersteunen in die rol, zijn drie samenhangende interventies uitgewerkt:

1. Marketing & Communicatie We bouwen aan een herkenbaar verhaal en gedeelde taal binnen en tussen organisaties. Via campagnes, praktijkvoorbeelden en visuele middelen ondersteunen we professionals bij het toepassen van het gedachtegoed in hun dagelijks werk.
2. Training en kennisontwikkeling Positieve Gezondheid vraagt niet alleen om bewustwording, maar ook om een andere manier van werken. Daarom zijn we bezig met het uitwerken van een trainingsaanpak voor professionals. Hierin kijken we naar:

• Hoe we professionals kunnen ondersteunen met kennis en praktische tools.
• Welke methodes effectief zijn om hen te helpen anders te denken en handelen.
• Hoe we inspiratiesessies kunnen inzetten om het concept levendig te houden binnen organisaties.

We werken aan een aanpak waarin trainingen aansluiten bij de praktijk van professionals, zodat Positieve Gezondheid niet als iets extra’s wordt gezien.

3. Welzijn op Recept Deze interventie is een praktische manier om de brug te slaan tussen zorg en welzijn. Binnen het plan is Welzijn op Recept gepositioneerd als zelfstandige interventie, die bewezen effectief én uitvoerbaar is. Het draagt bij aan minder medicalisering, betere ondersteuning en meer passende verwijzingen.

Van denken naar doen Het transformatieplan beschrijft niet alleen wát we willen doen, maar ook hóé we dat gaan realiseren. Via een gefaseerde aanpak, met meetbare mijlpalen en concrete verantwoordelijkheden, werken we gericht aan verandering. De impactanalyse en businesscase laten zien welke maatschappelijke waarde we samen creëren – en wat daarvoor nodig is.